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Master in Training and Development (MTD)




Universitätslehrgang für Wirtschaftstraining, Organisationsentwicklung und Personalmanagement

Alles auf einen Blick:

  • Start: 22. Oktober 2010
  • Dauer: 4 Semester
  • Unterrichtszeiten berufsbegleitend: Freitag: 13.00 - 19.00 Uhr und Samstag: 09.00 - 17:00 Uhr
  • Ort: Seminarzentrum Junge Hotels, Aignerstr. 34, 5026 Salzburg
  • Lehrgangsgebühr 1. bis 4. Semester: EURO 13.640,- inkl. aller Prüfungsgebühren und Administrationskosten
  • Bis zu 50 % Kostenersparnis für Arbeitnehmer und Selbständige sind bei Berufsbezogenheit steuerlich voll absetzbar und werden daher vom Staat rückerstattet. Nähere Informationen finden Sie hier (Alle Angaben ohne Gewähr).
  • Teilnehmeranzahl: max. 20 Personen
  • Prüfungen: schriftliche Prüfung aus den Fächern mit vornehmlich wissensorientierter Ausrichtung, positive Teilnahmebestätigung aus den Fächern mit vornehmlich praxisorientierter Ausrichtung, Master Thesis, kommissionelle Abschlussprüfung
  • Mit der positiven Absolvierung des viersemestrigen Lehrgangs einschließlich der positiven Beurteilung der Masterthesis und der kommissionellen Masterprüfung wird den TeilnehmerInnen der akademische Grad Master of Training and Development "MTD" verliehen.
    Da es sich um einen von der Universität Salzburg verliehenen Mastergrad handelt, kann dieser Titel international geführt werden.

    Aufnahmekriterien: 
  • Personen mit abgeschlossenem Universitätsstudium oder einer vergleichbaren Qualifikation;
  • Personen mit mindestens 4 Jahren Berufspraxis / derzeit in  Führungsposition in einem beruflich einschlägigen Arbeitsfeld des Wirtschaftstrainings
  • Nach Abklärung der formalen Voraussetzungen findet ein Aufnahmegespräch mit dem Lehrgangsleiter statt. Über die Zulassung entscheidet der Lehrgangsleiter.


Lehrgangsleiter Univ. Prof. Dr. Wolfgang Pichler
 
Programm Management Annemarie Adelsberger
 
Information Maria Marschall